近日，西城区委组织部、区委社会工作部共同举办“融‘新’同行 共‘响’西城”“城市响应人”志愿服务品牌发布活动。

新就业群体是良好生活的创造者、守护者，是首都超大城市的辛勤建设者，也是社会治理的新生力量。西城区深入开展“友好之城”建设，聚焦推动“多元友好”“全面提升”“深度融入”叁项计划，进一步延伸“西城小哥”新内涵，充分发挥快递、外卖、网约车司机、家政、保安、物业、中介、环卫、餐饮、美发十类小哥优势，创新打造“城市响应人”志愿服务品牌，引领新就业群体在传递和煦中收获价值，带动更多城市服务者融入首都超大城市治理。

活动开篇通过回顾《西城小哥》广播剧，带领大家走近“西城小哥”的日常。活动现场，区委社会工作部携手高德党委发布“西城小哥”友好服务地图，收录全区首批355个友好服务点位，实现友好资源“一键导航、动态更新、全面覆盖”。同时，为全区新就业形态劳动纠纷一站式多元解纷站点授牌，推动新就业群体劳动纠纷前置解决。

近年来，西城区构建“区级部门联动快递外卖等平台企业、合作企业、加盟企业”“街道联动网点站点”“社区联动新就业群体”的协同联动模式，通过纵向贯通，横向协同，实现组织共建、人员共管、问题共商、难题共解、资源共享、治理共融，让管理更加精细有效，服务更加可及可感。在一体联动模式下，实现全区快递、外卖网点同辖区街道全面结对共建，活动现场为街道代表、站点负责人颁发“共建证书”。同时，为一直大力拥护西城区新就业群体服务管理工作的高德、顺丰等平台企业颁发西城区新就业群体“友好伙伴奖”。

同时，西城区充分激发新就业群体融入基层治理动能，探索“职业优势+治理需求”双向赋能新途径，在全面梳理“西城小哥”融入治理案例的基础上，开辟新就业群体平安守护、环境维护、文明倡导、品质推荐、民情观察、助老服务等深度融入社会治理“六大场景”，选树出长期扎根基层、无私奉献、主动担当的十类50名“西城小哥”代表作为西城区首批“最美城市响应人”。现场为十位代表颁发证书，充分发挥榜样模范带头作用，让新就业群体“学有榜样、做有标杆”，呼吁更多“西城小哥”以“职业触角”奉献基层治理力量。

活动现场，“最美城市响应人”发出倡议，号召广大新就业群体以行动诠释担当，用奉献彰显价值，共同书写共建共治共享的时代答卷，让城市更安全、更和煦、更良好。西城区“城市响应人”品牌正式发布，标志着在党建引领下西城区新就业群体深度融入社会治理迈上新台阶。